2022届毕业生就业招聘信息（25）

云南电网有限责任公司2022年校园招聘公告

云南电网公司，全称云南电网有限责任公司，是中国南方电网有限任公司的全资子公司，是云南省域电网运营和交易的主体，是云南省实施“西电东送”“云电外送”和培育电力支柱产业的重要骨干企业。

一、招聘需求

（一）招聘人数

计划招聘约900人，详细岗位信息请登录南方电网公司员工招聘系统（http://zhaopin.csg.cn）或官方移动应用“南网微招聘”APP进行查询。

（二）招聘单位

云南电力调度控制中心，云南电网财务共享中心、法治合规共享中心、计量中心、审计中心，昆明、曲靖、红河、玉溪、楚雄、大理、昭通、普洱、西双版纳、临沧、文山、保山、德宏、丽江、迪庆、怒江、瑞丽供电局及以上各供电单位下属县级供电单位，云南电网信息中心、培训与评价中心、物资公司、输电分公司，云南电科院、云南送变电工程有限公司、云南电力试验研究院（集团）有限公司及其下属单位，云南文山电力股份有限公司及其下属单位等。

（三）招聘专业

电气类（除传统电气类专业外，也包括智能电网、新型能源等）、计算机类（除传统计算机类专业外，也包括云计算、物联网、移动互联网、大数据、智慧城市、区块链等）、通信类、工程管理类、机械测控类、土建类、市场营销类、物流管理类、环境化学类、热能动力类、财会审计类、法学类、经济类、工商管理类、新闻类等相关专业。

二、招聘流程

三、 （一）招聘岗位发布

公司招聘岗位分三个批次发布，请大家密切关注南方电网员工招聘系统“招聘动态”有关信息。具体安排如下：第一批：本公告当日发布各供电单位电气类、计算机类、通信类、工程管理类、机械测控类、土建类、市场营销类、物流管理类、环境化学类、热能动力类等专业主要招聘岗位，以及非供电单位各专业主要招聘岗位。第二批：2021年10月20日前后发布各供电财会审计类、法学类、经济类、工商管理类、新闻类等专业招聘岗位和第一批各专业剩余招聘岗位。第三批：2021年春季，根据招聘工作实际需求对需要进行补充录用的岗位进行公告。

（二）简历投递

所有应聘人员均应通过南方电网公司员工招聘系统（http://zhaopin.csg.cn）或官方移动应用“南网微招聘”APP投递简历，投递时间为即日起至11月5日，招聘单位根据岗位需求进行简历筛选，确定参加考核测评的人员名单。错过以上时间投递的简历，招聘单位根据工作实际开展情况决定是否进行筛选。每名应聘人员可向3家意向单位投递简历，每个单位限1个岗位。（注册账号-登录-填写简历并提交—选择云南电网有限责任公司-选择单位及岗位-确认投递志愿）。简历及志愿信息一经提交便不能修改，应聘人员应慎重仔细填报，确保所填信息完整、真实、准确，其中毕业院校、所学专业等信息应与中国高等教育学生信息网（简称“学信网”，http://www.chsi.com.cn/）检索验证信息一致。

（三）考核测评

考核测评包括笔试、面试等项目。1.笔试考核测评的笔试由南方电网公司统一组织实施，笔试考试大纲在南方电网公司招聘公告中统一公布，笔试分秋招、春招两批，具体时间以正式通知为准。每名应聘人员有且只有一次笔试机会，笔试成绩在本批次和后序批次均有效。笔试成绩在南方电网公司各招聘单位之间通用。2.面试考核测评的面试由公司各单位实施，现场招聘期间安排部分现场面试，未能参加现场面试的，由各单位根据简历筛选情况通知参加线上或线下面试。面试主要针对岗位任职资格，着重了解应聘人员的专业综合素质、职业素养等。应聘人员参加面试时应携带成绩单、毕业生就业推荐表（加盖学校公章）、毕业证、学位证原件等材料，研究生及以上学历应聘人员应携带本科起各学历阶段的证书原件和有关材料。3.心理及职业性格测试由南方电网公司在笔试时同步组织。

（四）审核录用

通过考核测评且体检结论符合招聘岗位要求的，经双方同意，收取就业协议。按照南方电网公司统一安排对录用人员进行公示，公示期限不少于7天。公示结束无异议的，由各招聘单位组织办理录用手续。

三、报名条件

四、 （一）年满十八周岁，具有独立行为能力和劳动能力的自然人。（二）属于国家招生计划范围内普通高校、专科院校（简称国内院校）的2022届应届毕业生，或国家教育主管部门承认的港澳台地区院校、国外院校的毕业生。（三）国内院校应届毕业生应符合：成绩合格，按时取得国家教育主管部门认证的学历、学位及学历、学位证书。不包括：肄业生、结业生，或虽取得大学本科及以上学历但未取得相应学位的毕业生。（四）港澳台地区院校、国外院校的毕业生应符合：毕业时间不早于2021年9月，不晚于2022年8月，且就读期间及取得该学历后在国内无社保缴费记录。（五）学历层次及所学专业等满足招聘岗位要求。（六）遵纪守法，品行端正，团结合作，具有良好的思想品德和道德素质。（七）身体健康，符合电力企业岗位工作要求，并经体检合格。校园招聘录用人员须在一线生产岗位工作一定年限，有以下情况人员不适合岗位工作要求：色盲、色弱、双眼纠正视力低于1.0，双耳听力障碍，四肢功能残疾；精神性疾病；严重心血管疾病、高血压或其他重大疾病；有癫痫或晕厥史；有恐高症等不适合电力登高作业岗位工作要求的情况；有其他经指定医疗机构鉴定认为不适合电力作业岗位的情况。

五、注意事项

（一）未经公司授权的其他任何网站或机构发布的招聘信息均为虚假信息，敬请广大应聘人员注意。对于发布虚假招聘信息的个人或机构，我公司保留追究法律责任的权利。（二）公司所属各单位在招聘过程中均不收取体检费、报名费等任何费用，任何针对公司招聘的辅导班、考试大纲、复习资料等，均与公司无关。请应聘人员提高警惕，防止上当受骗。如有发现诈骗行为，请及时向公安机关报案。应聘人员因虚假招聘信息造成的损失，公司不承担任何责任。（三）应聘人员对个人填报信息的真实性、准确性、完整性负责。凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格。已录用的，一经查实，公司将解除与其签订的劳动合同。（四）在招聘各环节中，我们将通过短信、电话等方式通知进入下一环节的应聘人员，未能进入下一环节的应聘人员不再另行通知。请保持通讯畅通，并及时确认回复。（五）其他信息请及时关注本网站招聘动态。

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/rwkWeugS6hA8NdGUEHmAhQ

云南省交通投资建设集团有限公司金融事业部

2021年下半年管理人员社会招聘公告

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正原则，坚持德才兼备原则，坚持竞争、择优原则。

二、招聘岗位及招聘对象

（一）招聘岗位金融事业部2021年下半年社会招聘管理人员3人，具体招聘岗位、岗位资格条件等信息详见附件《金融事业部2021年下半年管理人员社会招聘岗位计划统计表》。

（二）招聘对象

（三） 本次社会招聘对象为有金融从业背景、项目经验丰富、专业知识扎实的优秀人才。

三、报名条件

（一）报考人员应具备以下基本条件：1. 具有中华人民共和国国籍；2. 遵守中华人民共和国宪法和法律；3. 具有良好的品行和思想政治素质；4. 具有较强的工作责任心和业务能力；5. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质；6.社会招聘年龄不超过40周岁（1981年11月3日后出生）；7.按照招聘岗位要求，具有满足招聘岗位所需的学历及专业资格条件；8.服从金融事业部对工作地点的安排和调整；9.具备岗位工作需要的其他条件。（二）具有下列情况之一的人员，不得报名：1. 因犯罪受过刑事处罚的或被开除公职的；2. 有违法、犯罪或违纪嫌疑尚未查清的，或立案审查尚未结案的；3. 受党纪处分、政务处分、组织处理未满规定时限或处分尚未解除的；4. 与云南交投集团或下属单位签订劳动合同且在合同期内的在职人员；5. 应聘者与用人单位现职员工之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻关系的，不得应聘同一企业中双方直接隶属于同一领导人员的岗位或者有直接上下级领导关系的岗位，也不得应聘其中一方担任领导职务的企业从事组织、人事、纪检、监察、审计、财务、招投标等有利益关系的岗位。6. 国家法律、法规或云南交投集团及金融事业部规定不得报名的其他情形。

四、招聘程序

（一）报名

1.报名时间2021年11月3日至11月12日24:00止。

2.报名方式报名采用网络报名的方式，应聘者通过指定报名系统（报名链接：http://112.112.16.146:8889/zp.html#/）报名。应聘者报名时须准确、真实填写个人信息、提交相关证明材料。除通过指定的招聘报名系统报名外，不接受其他任何形式的报名。

3.报名要求及须提交的资料：（1）每名报考人员限报一个岗位，且不得重复报名。（2）报考人员须按要求上传本人近期免冠证件照、身份证、毕业证、学位证（国(境)外学历需提供教育部留学服务中心认证材料）、职称证书、职业资格证书、政治面貌及工作经历相关证明材料等扫描文件，以及所有可用作证明的自荐材料（如获奖证书、聘用证书、任职文件、科技成果、论文等）扫描文件。（3）报考人员须如实提交有关信息和材料。凡本人填写、提交信息错误的由本人自行负责；填写信息弄虚作假的，一经查实立即取消考试资格、录用资格。（4）报名时与考试时使用的身份证必须一致。

（二）资格审查时间

2021年11月16日12：00前根据报考人员网络报名填写的信息和提供的材料，由金融事业部委托第三方机构（前程无忧）根据报考岗位的资格条件进行资格初审和资格复审。1.资格初审报考人员条件满足本公告报名基本条件且同时满足报考岗位资格条件的视为资格初审合格。2.资格复审（现场确认）由金融事业部委托第三方机构（前程无忧）对资格初审合格的报考人员进行资格复审。报考人员本人（或持本人委托函的其他人）须持报考人员身份证及网络报名时提供的相关证明材料原件进行现场复审。资格复审（现场确认）时间、地点另行通知。3.笔试人选的确定资格复审合格的报考人员，均可作为笔试人选参加笔试和职业性格测试。当某一招聘岗位资格复审合格人数小于3人时，可取消本岗位招聘。4.以下情形认定为资格复审不合格：（1）现场确认资料与报名提交材料不相符的；（2）在资格复审期间无法按时提交相关证明材料的，或未按时参加资格复审的；（3）资格复审中不满足报考条件的；（4）在资格复审现场违反相关规定的；（5）金融事业部认定为资格复审不合格的。

（四）准考证打印资格复审合格的报考人员，由第三方机构（前程无忧）统一发送准考证至报考人员提供的报考邮箱中，由报考人员自行打印保管。

（五）笔试和职业性格测试（2021年11月20日前）1.笔试、职业性格测试时间及地点时间：具体以准考证注明时间为准。地点：具体以准考证注明地点为准。2.笔试重点考察应聘者的岗位履职能力和专业水平，笔试成绩占综合成绩的50%。3.职业性格测试主要对应聘者职业心理健康、人岗匹配度、胜任能力、职业性格特征进行测试。职业性格测试不占综合成绩分数，但测试结果≤48分的不能进入面试。

（六）面试时间：预计2021年11月21日1.面试人选的确定职业性格测试成绩＞48分且笔试成绩≥60分的，根据笔试成绩排名高低，按本岗位计划招聘人数3倍上限择优确定面试人数和面试人选（若存在3倍范围内有满足面试人选笔试分数并列的，则分数并列的人员均进入面试）。若面试人员小于本岗位计划招聘人数3倍时，按实际进入面试人数开展面试；无满足面试条件的人员时，取消本岗位招聘。当面试人选放弃面试资格时，可按照笔试成绩排名高低依次递补面试人选，但其笔试成绩须≥60分，且职业性格测试分数须合格。2.面试时间、地点由前程无忧另行通知。3.面试旨在考察应聘人员的综合素质、专业知识和业务能力，根据岗位履职能力要求，由招聘工作小组对应聘者能力和素质进行综合评判。面试按百分制标准评分，面试成绩占综合成绩的50%。

（七）综合成绩计算方法综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

（八）确定拟录用人选和递补录用人选1.拟录用人选的确定根据应聘者综合成绩和排名，按拟录用人选人数≤本岗位计划招聘人数的原则由招聘工作组确定拟录用人选。如出现综合成绩相同情况，依次按照面试分数、职业性格测试匹配度由高到低的顺序确定排名先后。当拟录用人选自愿放弃录用资格时，金融事业部可根据本岗位面试人员综合成绩排名顺延递补拟录用人选。2.递补录用人选的确定在拟录用人选确定后，招聘工作组根据本岗位其他面试人员综合成绩排名，设递补录用人选，递补录用人选人数≤本岗位计划招聘人数。是否设递补录用人选，由招聘工作组根据面试人员综合能力素质确定。综合成绩<60分的，不能作为递补录用人选。当招聘岗位拟录用人选自愿放弃录用资格时，按递补录用人选综合成绩排名高低顺序依次递补拟录用人选，递补人员资格在公示结束后60天内有效。

（九）信用承诺面试时应聘者须提供中国人民银行征信系统出具的本人信用报告，并出具遵纪守法承诺书。同时，拟录用人选、递补录用人选由第三方机构（前程无忧）通知提供本人信用承诺、本人及其特定关系人经商办企业自查申报表以及由公安机关出具的无犯罪记录证明，有受聘担任私营企业的高级职务或在外商独资企业、中外合资企业中担任由外方委派、聘任的高级职务，在外方企业驻国内代表机构中担任首席代表、代表等情形的，需承诺在录用前辞去相应职务或解除利益关系，有严重失信或犯罪记录及云南交投集团或金融事业部规定不能录用情形的人员，取消其录用资格。拒绝或未按规定提供的视为放弃录用资格；报考人员录用后发现有严重失信、违规经商办企或犯罪记录等云南交投集团及金融事业部规定不能录用情形的，由录用单位与其解除劳动合同。

（十）录用公示经金融事业部会议审议后的拟录用人选、递补录用人选，在云南交投集团官网、云南人才网进行为期7天的公示。

五、体检

公示无异议的拟录用人选，由金融事业部统一组织录用人选进行体检，体检标准参照录用公务员体检相关标准执行，体检费用由报考人员个人承担，体检时间和地点另行通知。

六、录用

公示无异议、体检合格的拟录用人员金融事业部办理录用相关手续。

七、不予录用情形

（一）拟录用人选在笔试、面试、信用承诺、体检、公示等任一环节不满足条件的，均不予录用。（二）录用通知下发后，拟录用人员必须在规定时间内持相关材料报到。逾期不报到者，视为自动放弃录用资格。（三）应聘者本人存在经商办企业、持有非上市公司股份，或亲属及特定关系人所开办企业、投资入股企业、受聘担任高级职务或担任首席代表、代表等企业与交投集团所属全资、控股、参股公司存在同类经营企业、关联企业、存在业务关系企业、与存在业务关系的单位有经济往来的企业情形的。（四）国家法律、法规或云南交投集团和金融事业部规定不得录用的情形。

八、待遇

金融事业部提供具有竞争力的工资薪酬、完善的职位晋升机制，为每一位员工提供充足的发展空间。录用人员由金融事业部为其购买“五险二金”（养老、医疗、工伤、生育、失业、住房公积金、企业年金）。录用人员依法享有国家法定节假日、带薪年休假等假期。

八、重要提示

（一）公告及有关通知发布的官方网站为云南交投集团官网（http://www.ynjttzjt.com）和经金融事业部授权的前程无忧网站。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由报考人员自行负责。（二）本次招聘资格审查、笔试、面试、公示等时间及地点以正式通知为准。（三）本次招聘考试不指定任何考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。社会上出现的假借考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与云南交投集团、金融事业部无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。（四）本公告所附相关文件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由本人自行承担。（五）报考人员对自己网络报名时填写的信息和提供的相关材料的真实性、完整性负责，如果报名填写信息、提供材料与报考人员所持证明材料不一致，报考人员将被视为违反诚信承诺，由此带来的资格复审不合格或其他后果将由报考人员自行承担。（六）招聘过程中，发现报考人员未达到应聘条件、提供虚假的应聘信息或考试作弊等违纪违规行为，取消应聘资格；若已被录用，解除劳动合同。（七）在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控要求，落实防疫措施，请广大报考者理解、支持和配合。受疫情防控客观因素影响，如本次招聘的相关安排、程序等发生重大变化，将在云南交投集团官网和云南人才网进行公告。（八）应聘者应自觉遵守疫情防控相关规定，自觉佩戴口罩，做好个人防护，现场出示健康码、行程码，配合做好体温监测；如与肺炎病例密切接触、去过中高风险地区、出现发热、咳嗽、乏力、胸闷等症状应主动申报，确保疫情防控安全有效。（九）招聘期间，金融事业部或委托的第三方机构（前程无忧）将按招聘程序与报考人员进行沟通联系，请各位报考人员提供真实有效的联系电话和电子邮箱，并保持通讯畅通，等待通知，谢绝来访。

十、联系方式

公司网址：http://www.ynjttzjt.com电话号码：0871-68010700-657

十一、纪检监督

本次招聘受云南省交通投资建设集团有限公司纪律监督部门全程监督。监督举报电话：0871-67168570通讯地址：云南省昆明市西山区前兴路37号

十二、其他

本招聘公告解释权属云南省交通投资建设集团有限公司金融事业部。

来源：http://www.ynhr.com/index.php?m=&c=news&a=news_show&id=5588