为全面落实党中央、国务院对高校毕业生就业创业工作的决策部署，学院多措并举奏响构建就业支持体系“前奏曲”、畅通就业合作渠道“进行曲”、推进就业指导服务“协奏曲”，助力2025届就业工作创新性发展，为毕业生高质量就业保驾护航。

强化凝聚力——前奏曲：构建全方位就业支持体系。学院成立由院领导挂帅的就业工作领导小组，严格落实主体责任，确保各项促就业举措高效推进。一是邀请校友企业家和就业指导专家为学生解读就业政策、分析就业形势、明晰职场环境，帮助毕业生准确把握就业市场脉搏，科学规划职业生涯；二是分专业召开毕业生就业动员大会、毕业班班主任就业知识培训会和就业信息员队伍指导培训会等，对接行业专家提供针对性指导服务，营造人人参与就业的浓厚氛围；并且专门组建了“学院领导+专任教师+学工队伍+班主任”的工作全队，实现学院与企业、课内与课外、教学与实践、第一课堂与第二课堂之间的有机衔接，对外积极对接市场、企业，对内积极引导学生正确认识行业、企业和市场需求，树立正确的就业观念，通过多方合力共同为院企之间深度融合保驾护航；三是发挥优秀学子榜样引领作用，开展推免经验交流会、“‘经’彩有你，职引未来”就业经验分享会、基层就业备考指导交流会引导学生树立正确就业价值观，提高就业综合素质和实践能力，合理规划职业发展。

提升吸引力——进行曲：畅通多形式就业合作渠道。学院积极致力于构建校企合作的新生态，与精准对接行业龙头企业、国有企业、中小微企业建设校企合作载体，成功举办18场企业专场招聘会，有效搭建了毕业生与用人单位之间的高效对接平台。在此基础上，学院进一步深挖就业信息，拓宽就业渠道，为毕业生就业工作注入了新的活力。一是充分利用高校资源和就业相关公众号，深度挖掘并细致筛选兄弟高校平台各类招聘信息，聚焦经济管理类专业岗位需求，确保信息的准确性和时效性，为毕业生提供更多元、更精准的就业选择。二是组织企业参访活动，让学生面对面了解企业文化、岗位需求和发展前景，实地感受职场氛围，为未来职业生涯做好充分准备；学院领导与教师亲自带队访企拓岗，深入企业开展实地考察与交流活动，不断探索并创新校企合作新模式新路径，促进学校教育资源与企业实践需求的深度融合和持续发展。

发掘竞争力——协奏曲：推进个性化就业指导服务。学院全面革新就业指导服务模式，专注于构建个性化、精准化的就业指导体系。一是通过两次细致的就业意向摸查，精准锁定了学生的就业需求，并将招聘企业细分为华北、东北、华东、中南、西南、西北六大区域，实现了招聘信息的精准推送与高效匹配。同时，学院每日更新校内外宣讲会信息，确保学生第一时间获取全面的就业资讯。二是提供一对一简历优化与面试技巧指导，并针对就业困难群体启动了简历定向推荐帮扶计划，促进毕业生就业服务的多元耦合，有效提升学生的求职竞争力。三是以提升毕业生就业素质为核心，积极开展选调生备考、银行就业技能及女生面试形象等多元化培训营，全方位提升毕业生职业素养与就业能力，显著增强学院的就业吸引力与社会影响力。

学院就业指导工作将继续秉持“聚集优力，职点迷津”发展理念，不断探索和创新就业工作模式，持续关注毕业生的就业动态，以全方位全过程的服务促进毕业生高质量就业。